Funcionalidades Demo Prezos Cumpres a lei? Blog Contacto
← Blog | ⚖️ Comparativas

Alternativa a Control Laboral: opinións, prezos e comparativa (2026)

Buscas unha alternativa a ControlLaboral.es? Comparamos opinións, prezos e funcións fronte a Cleverfy, con migración gratuíta incluída.

Por Cleverfy ·
Alternativa a Control Laboral: opinións, prezos e comparativa (2026)

ControlLaboral.es é un software español de rexistro horario cunha proposta chamativa, fichaxe mesmo por WhatsApp e Telegram, canle de denuncias integrada, soporte telefónico e configuración inicial incluída, e un modelo de prezos por tramos que convén entender antes de asinar: desde 19,90 €/mes para 1-5 empregados (prezo promocional do primeiro ano), con setup de 99 €. As súas apps, iso si, puntúan baixo: 3,0/5 en Google Play e 3,1/5 en App Store. Análise completa e alternativas, con todos os números.

Transparencia: escribe o equipo de Cleverfy, con datos verificados a xullo de 2026 (controllaboral.es e plataformas de reseñas). É un competidor español lexítimo, tratámolo como tal, con calculadora.

Que é Control Laboral e quen está detrás

Control Laboral (controllaboral.es) é unha plataforma española de rexistro horario e xestión de equipo operada por Control Laboral y Firma S.L. (Coslada, Madrid), segundo o seu aviso legal. A súa proposta apóiase en tres patas: multicanle de fichaxe pouco habitual (app, web, tableta, e tamén WhatsApp e Telegram), acompañamento humano (soporte telefónico 900 800 871, configuración inicial e carga de datos incluídas, formación para administradores) e cumprimento (informes válidos para inspección, e canle de denuncias, obrigatoria para empresas de 50+ empregados).

É un produto pensado para a peme pouco dixitalizada que quere que llo dean feito, de aí o setup incluído e o teléfono. Esa comodidade ten o seu modelo de prezos, e aí é onde hai que afinar.

Que fai ben Control Laboral

  • Fichaxe por WhatsApp/Telegram: para cadros de persoal pouco dixitais (limpeza, construción, comercio de barrio) é unha barreira de entrada baixísima, o empregado non instala nada novo.
  • Configuración incluída: cárganche os datos, fórmante e arrincas, cun setup de 99 € (149 € fóra de promoción).
  • Canle de denuncias integrada: resolve de paso outra obriga legal (Lei 2/2023) para empresas de 50+.
  • Vacacións, calendarios de equipo e quendas con planificación anual.
  • 15 días de proba sen tarxeta e sen permanencia.

Onde queda curto Control Laboral

  1. O modelo por tramos encarece os pequenos. 19,90 €/mes para 1-5 empregados significa que un negocio de 2 persoas paga ~10 €/empregado/mes, dos prezos efectivos máis altos do mercado. E os tramos soben a saltos: pasar de 10 a 11 empregados móvete de 29,90 € a 59 €/mes.
  2. Os prezos visibles son promocionais do primeiro ano. As tarifas regulares son superiores (24 €, 35 €, 68 €…). O custo do segundo ano convén preguntalo antes, non despois.
  3. As apps frouxean: 3,0/5 en Google Play e 3,1/5 en App Store, con queixas de fallos de acceso, lentitude de carga e, a máis seria, imposibilidade de corrixir rexistros erróneos con flexibilidade.
  4. Administración moi centralizada: os propios usuarios sinalan pouca autonomía para o traballador (corrixir a súa fichaxe, consultar saldos), o que carga o administrador con cada incidencia.

Prezos de Control Laboral en 2026

TramoPrezo promocional (1º ano)Prezo regular
1-5 empregados19,90 €/mes24 €/mes
6-10 empregados29,90 €/mes35 €/mes
11-25 empregados59 €/mes68 €/mes
60+ empregados~2 €/empregado/mes,
Setup inicial99 € (único)149 €

Os tres cálculos que importan: 2 empregados → 19,90 €/mes (~10 €/empregado). 10 empregados → 29,90 €/mes (~3 €/empregado). O empregado nº 11 → +29 €/mes de golpe (salto de tramo).

Opinións reais sobre Control Laboral

Reputación multiplataforma (verificada a xullo de 2026):

PlataformaNotaReseñas
Capterra5,0/52
App Store ES2,9/580
Google Play3,0/5291

O máis valorado: cumprimento normativo, o multicanle (WhatsApp incluído), a xestión centralizada, “moi fácil de administrar”. O máis criticado: fallos frecuentes de acceso, lentitude ao cargar documentos e fichaxes, imposibilidade de corrixir horas erróneas e o control demasiado centralizado no administrador.

O patrón (sóache de Intratime?): o administrador contento, o empregado que ficha a diario, non. En rexistro de xornada, a app do empregado É o produto.

Por que as empresas buscan alternativa a Control Laboral (resumo)

  1. O prezo efectivo por empregado en cadros de persoal pequenos (~10 €/empregado con 2 persoas).
  2. Os saltos de tramo e a subida post-promoción do segundo ano.
  3. Unha app que falla no momento de fichar e non permite corrixir erros con axilidade.

Cleverfy como alternativa a Control Laboral: comparativa directa

CleverfyControl Laboral
Modelo de prezoPor usuario, sen mínimos nin tramosTramos desde 19,90 €/mes (promo 1º ano)
2 empregados2,40-3 €/mes19,90 €/mes (~7×)
10 empregados12-15 €/mes29,90 €/mes (2×)
25 empregados30-37,50 €/mes59 €/mes
Setup0 € (alta en 10 minutos)99-149 €
Prezo do 2º anoO mesmo (sen promos-trampa)Sobe a tarifa regular
FichaxeWeb, app, extensión Chrome, quiosco QR/PINApp, web, tableta, WhatsApp/Telegram
O empregado corrixe/solicita✅ Con fluxo de aprobación e rastroLimitado (queixa recorrente)
Asistente IA✅ Todos os plans (máis volume en Pro)
Histórico 4 anos + trazabilidadeHistórico si; a corrección de rexistros é a súa queixa nº1 en reseñas
Canle de denuncias
SoporteChat/email <24 h (4 h Pro)Teléfono
Proba14 días sen tarxeta15 días sen tarxeta

Onde che convén cada un está claro na táboa: se necesitas fichaxe por WhatsApp ou a canle de denuncias integrada, Control Laboral ten argumentos. En todo o demais, prezo efectivo, app, autonomía do empregado, os números están arriba. Prezos de Cleverfy.

Cando quedar con Control Laboral, e cando cambiar

Queda se: o teu cadro de persoal ficha por WhatsApp e iso resolveuche a adopción (non é pouco), estás na metade dun tramo con prezo razoable, e valoras o soporte telefónico coa configuración feita. Para empresas de 50+ empregados, a súa canle de denuncias integrada suma.

Cambia se: tes 1-5 empregados (pagas ~10 €/empregado por algo que custa 1,20-1,50 €), estás a piques de saltar de tramo, ou os teus empregados pelexan coa app cada mañá. E revisa que pagarás cando remate a promoción do primeiro ano, antes de que remate.

Como migrar de Control Laboral a Cleverfy

  1. Exporta os teus rexistros e cadro de persoal desde o seu panel (ou pide axuda ao seu soporte, a carga inicial fixérona eles, a exportación tamén deberían facilitala).
  2. Alta en Cleverfy, 10 minutos, proba de 14 días sen tarxeta.
  3. Importamos todo de balde, con histórico válido ante inspección.

Outras alternativas a Control Laboral

  • Bixpe, freemium: gratis con histórico de 1 mes, Premium 2 €/usuario.
  • Intratime, o veterano low-cost (1,50 €), coa súa propia cruz na app.
  • Sesame HR, se queres suite completa (mínimo 82,50 €/mes).

Conclusión

Control Laboral atopou un oco real: a peme que quere fichar por WhatsApp e que llo dean configurado. O prezo desa comodidade son tramos que castigan os pequenos, promocións que caducan e unha app mellorable. Se o teu cadro de persoal pode fichar desde unha app que funciona, o mesmo cumprimento custa a metade, ou sete veces menos se sodes dous.

Proba Cleverfy gratis 14 días, por usuario, sen tramos, sen setup e sen promoción-trampa: o prezo do primeiro mes é o de todos. Migración gratuíta.

Preguntas frecuentes

Que é ControlLaboral.es?

Un software español de rexistro horario con fichaxe multicanle (app, web, WhatsApp, Telegram), vacacións, quendas, sinatura dixital e canle de denuncias, orientado a pemes que queren o arranque feito.

Canto custa Control Laboral?

Por tramos: 19,90 €/mes (1-5 empregados), 29,90 € (6-10), 59 € (11-25), ~2 €/empregado con 60+. Prezos promocionais do primeiro ano (regulares: 24/35/68 €) + setup de 99-149 €.

É legal fichar por WhatsApp?

Pode selo se o sistema garante identidade, hora certa e inalterabilidade do rexistro. A Inspección avalía a fiabilidade do rexistro, non a canle. Pídelle a calquera provedor a explicación técnica por escrito.

Que opinións ten Control Laboral?

Valoran o cumprimento e a facilidade de administración; critican fallos de acceso, lentitude e a imposibilidade de corrixir rexistros (3,0-3,1/5 nas tendas de apps).

Alternativa a Control Laboral con mellor app?

Cleverfy: fichaxe en 2 toques, extensión de Chrome, quiosco QR/PIN, e o empregado pode solicitar correccións con fluxo de aprobación e rastro completo.

Como migro desde Control Laboral?

Exporta os teus datos e en Cleverfy impórtamolos de balde conservando o histórico.

Necesitas control horario?

Configura Cleverfy en menos de 10 minutos e cumpre a normativa desde hoxe.

Proba gratis 14 días →

A información deste artigo ofrécese con fins informativos e verificouse na súa data de publicación ou última actualización; pode ter cambiado e pode conter erros. Os datos sobre produtos de terceiros proceden de fontes públicas. Cleverfy non garante a súa exactitude nin se responsabiliza das decisións tomadas a partir dela. Consulta sempre as fontes oficiais antes de actuar.