Personio-ren alternatiba: iritziak, prezioak eta konparaketa (2026)
Personio-k ez ditu prezioak argitaratzen; Cleverfyk bai: 1,20 €/erabiltzailetik. ETEentzako alternatiba, lanaldi-erregistroa modulu soberik gabe. Probatu doan.
Personio giza baliabideen softwarearen erraldoi europarra da: Munichen sortua, 8.500 milioi dolarretan baloratua eta 70 herrialdetan 12.000 bat bezerorekin. Zure enpresa espainiarra hori baloratzen (edo ordaintzen) ari bada ordutegi-kontrolerako soilik, komeni da une batez gelditzea: Personio-k ez ditu prezioak argitaratzen, bere ezarpena asteetan neurtzen da eta bere grabitate-zentro arautzailea ez da Espainiako lanaldi-erregistroa. Gida honek Personio sakon aztertzen du eta kasu bakoitzerako alternatibak.
Gardentasuna: Cleverfyren taldeak idazten du, 2026ko uztailean egiaztatutako datuekin (Personio-ren webgunea, Wikipedia, prentsa espezializatua, iritzi-plataformak). Personio produktu bikaina da bere profilerako, beherago zehaztasunez definitzen dugu.
Zer da Personio eta nor dago atzean
Personio Munichen sortu zen 2015ean, Hanno Renner, Ignaz Forstmeier, Roman Schumacher eta Arseniy Vershininek. Bere ibilbidea hazkunde bizkor europarraren eskuliburu batekoa da: 12 M$ko A serieskoa 2017an, unikornioa 2021eko urtarrilean (1.700 M$), eta 8.500 milioi dolarreko balorazioa 2022an guztira 700 M$ baino gehiago bildu ondoren. 2024aren erdialdean 70 herrialdetan 12.000 bat bezero eta 2.000 langile zituen, Munich, Amsterdam, Dublin, Londres, New York, eta baita Madril eta Bartzelonan ere bulegoekin.
Bere produktua HRIS oso bat da: langileen datuak, kontratazioa, absentziak, denboraren kontrola, nominak (DNA aleman indartsuarekin), ebaluazioak eta analitika. Espainia Personio-rentzat hedapen-merkatua da, ez bere etxe arautzailea, ñabardura hori garrantzitsua da zure beharra Espainiakoa bereziki den betebehar legal bat denean.
Zer egiten du ondo Personio-k
- Lehen mailako HRIS europarra: langilearen ziklo osoaren kudeaketa (alta, datuak, absentziak, garapena, irteera) kontinenteko onenen artean dago.
- Eskala erreala: ehunka edo milaka langileko erakundeak onartzen ditu hainbat herrialdetan orrazkerarik galdu gabe.
- Kontratazioa eta harrera bereziki sendoak.
- Ekosistema eta integrazio zabalak, API serioarekin.
- Sendotasun finantzarioa: 8.500 M$ko balorazioarekin eta 700 M$ bildurik, ez da desagertuko.
Non geratzen da laburra Personio (enpresa txiki edo ertain espainiar batentzat)
- Prezio opakoa. Ez dago tarifa publikorik: prezioa demo eta proposamen pertsonalizatuaren ondoren iristen da. Merkatuaren estimazioek 6-10 €/langile/hilean kokatzen dute moduluen arabera. Hurrengo urtea aurrekontatzea fede-egintza bat da; konparatzea, proiektu bat.
- Handiegia “fitxatu behar dut” kasurako. Bere ordutegi-kontrola existitzen da, baina giza baliabideen departamentuentzat pentsatutako HRIS baten pieza bat da, ez Estatutuaren 34.9 artikuluaren eta datorren Espainiako Errege Dekretuaren espezialista bat.
- Ezarpena asteetan, konfigurazio eta prestakuntzarekin. Personio-k laguntzarekin konpentsatzen du, eta hori ere ordaintzen ari zara.
- Espainiako xehetasun finak, egiaztatzeko: Lan Ikuskaritzaren txosten zehatzak, ED berriaren araberako trazabilitatea, hitzarmenen ñabardurak. Estal ditzake, eskatu idatziz, ez ezazu demo batetik suposatu.
Personio-ren prezioak 2026an
| Kontzeptua | Datua |
|---|---|
| Tarifa publikoak | Ez daude, proposamena demo ondoren |
| Merkatuaren estimazioa | 6-10 €/langile/hilean moduluen arabera |
| 10 langile | ~80 €/hilean (960 €/urtean, estimatua) |
| 30 langile | ~240 €/hilean (estimatua) |
| 80 langile | ~640 €/hilean (estimatua) |
| Eredua | Urteko harpidetza, modulu gehigarriak aparte |
(Zure enpresak Personio-ren benetako proposamen bat jasotzen badu, konparatu tarte hauekin, eta edozein tarifa publikorekin, sinatu aurretik.)
Personio-ri buruzko benetako iritziak
Plataforma askotako ospea (2026ko uztailean egiaztatua):
| Plataforma | Nota | Iritziak |
|---|---|---|
| Capterra | 4,3/5 | 312 |
| G2 | 4,4/5 | 853 |
| Trustpilot | 4,1/5 | 303 |
| App Store ES | 2,6/5 | 13 |
| Google Play | 2,8/5 | 1620 |
| Google Maps | 4,7/5 | 27 |
Personio-k ehunka iritzi metatzen ditu G2-n eta Gartner Peer Insights-en presentzia du HRIS gisa etengabe altuak diren balorazioekin, ez da kalitatean eztabaidatzen den produktua.
Gehien baloratua: HRISaren zabaltasuna eta sakontasuna, fidagarritasuna, laguntza egituratua, “tresna serioa”-ren sentsazioa. Enpresa txiki eta ertainetatik gehien kritikatua: prezioa, giza baliabideen departamenturik gabeko taldeentzako konplexutasuna, ezarpen-denborak eta gutxi erabilitako moduluak ordaintzea. 30 langile baino gutxiagoko enpresen iritzi kritikoek patroi bera errepikatzen dute: tanke gehiegi ogitara joateko.
Zergatik bilatzen dute enpresa txiki eta ertain espainiarrek Personio-ren alternatiba (laburpena)
- Inork ez daki zenbat balio duen zirkuitu komertzialetik pasatu arte.
- HRIS oso bat erosi zuten (edo erosiko dute) betebehar legal zehatz bat konpontzeko.
- Konfigurazioak ez dituzten asteak jaten dizkie.
Cleverfy Personio-ren alternatiba gisa: zuzeneko konparaketa
| Cleverfy | Personio | |
|---|---|---|
| Prezioa | 1,20-1,50 €/erabiltzaile/hilean, publikoa | Ez publikoa (est. 6-10 €) |
| 10 langile | 12-15 €/hilean | ~80 €/hilean (estimatua) |
| 30 langile | 36-45 €/hilean | ~240 €/hilean (estimatua) |
| Nola jakin prezioa | Prezio-orria, 10 segundo | Demo + proposamen komertziala |
| Espainiako lanaldi-erregistroa (34.9 ET, ED berria) | Espezialitate bakarra | HRISaren barneko modulua |
| QR/PIN kioskoa | ✅ Plan guztiak | Planaren eta konfigurazioaren arabera |
| Nominak, ATS, errendimendua | ❌ | ✅ |
| Herrialde anitzekoa | ❌ (Espainia) | ✅ 70 herrialde |
| Alta | 10 minutu | Asteak |
| Proba | 14 egun txartelik gabe, autozerbitzua | Talde komertzialaren bidez |
Urteko aurrezki estimatua: ~780 €-tik (10 langile) 6.000 € baino gehiagora (80 langile), zure erabilera-kasu bakarra ordutegi-kontrola bada. Cleverfyren prezioak, ikusgai.
Noiz geratu Personio-rekin, eta noiz aldatu
Geratu baldin eta: 50+ langile badituzu, giza baliabideen talde propioa, etengabeko hautaketa-prozesuak edo hainbat herrialde europarretako plantilla. Eremu horretan Personio existitzen denik onenetakoa da eta ezein fitxaketa-tresnak ez dizu ordezkatuko.
Aldatu (edo ez sartu) baldin eta: Espainian 30 langile baino gutxiago badituzu eta zure beharra lanaldi-erregistroa betetzea bada. Horretarako nazioarteko HRIS bat kontratatzea erabilitako funtzioagatik 5 eta 8 aldiz gehiago ordaintzea da.
Nola migratu Personio-tik Cleverfyra
- Berrikusi zure urteko kontratua eta berritze-data Personio-rekin.
- Esportatu langileak eta denbora-erregistroak bere paneletik.
- Alta Cleverfyn 10 minututan eta 14 eguneko proba paraleloan.
- Doako inportazioa, historikoa barne eta Ikuskaritzaren aurrean baliozkoa.
Personio-ren beste alternatiba batzuk
- Factorial, prezio publikoak dituen suite espainiarra (gutxienez 115,90 €/hilean): “Personio lokala”.
- Sesame HR, suite valentziarra, Espainiako bezeroetan liderra (gutxienez 82,50 €/hilean).
- Woffu, Visma taldeko fitxaketan espezialista.
Ondorioa
Personio lehen mailako HRIS europar bat da, giza baliabideak eskalan profesionalizatzen dituzten erakundeentzat eraikia, baloratua eta preziatua. Zure enpresa espainiarrak behar duena lanaldi-erregistroa dramarik gabe betetzea bada, ez duzu 8.500 milioiko unikornio bat behar: tamaina egokiko tresna egokia behar duzu.
Probatu Cleverfy doan 14 egunez, prezio publikoa, alta 10 minututan, Espainiako araudian espezializatua. Edo eskatu 15 minutuko demo bat: gurea ez da zenbat balio duen jakiteko baldintza.
Ohiko galderak
Zenbat balio du Personio-k langileko?
Ez dago tarifa publikorik. Merkatuak 6-10 €/langile/hilean estimatzen du moduluen arabera; benetako prezioa proposamen komertzial batetik ateratzen da. Eskatu idatziz eta 2 urteko proiekzioarekin.
Zergatik ez ditu Personio-k prezioak argitaratzen?
Salmenta aholku-emailea: prezioa kontu bakoitzera egokitzen da. Legezkoa, eta seinale bat bere xede-bezeroak prozesu horri orduak eskaini diezazkiokeen departamentu bat duela.
Personio-k Espainiako ordutegi-erregistroaren araudia betetzen du?
Denboraren eta presentziaren kontrola du Espainian. Egiaztatu idatziz ED berriaren xehetasunak: aldaketen trazabilitatea, 4 urteko kontserbazioa, txostenak eta Ikuskaritzarako sarbidea.
Zein da Personio-ren alternatibarik onena 20 langileko enpresa txiki edo ertain batentzat?
Erabilera-kasua ordutegi-erregistroa bada: Cleverfy (24-30 €/hilean, publikoa). Prezio ikusgarridun suite bat behar baduzu: Factorial edo Sesame.
Personio-tik migratzea zaila da?
Datuak esportatzea ez; benetako marruskadura urteko kontratua eta jada ordaindutako ezarpen-proiektua dira. Cleverfyn inportazioa doakoa da.
Personio eta Cleverfy konbina ditzaket?
Teknikoki bai (HRIS globala + fitxaketa espainiarra), eta hainbat herrialdetako enpresa batzuek horrela egiten dute. Espainia-hutseko enpresa txiki edo ertain batentzat ez du zentzurik biak ordaintzeak.
Hau ere interesatu ahal zaizu
Bixpe-en alternatiba: iritziak, prezioak eta konparaketa (2026)
Bixpe-en doako planak Errege Dekretu berriarekin estaliko zaitu? Iritziak, benetako mugak eta 1,20 €/erabiltzailetik betetzen duen alternatiba. 14 eguneko proba.
Bizneo HR-en alternatiba: iritziak, prezioak eta konparaketa (2026)
Bizneo enpresa ertain eta handietara jotzen du eta ez ditu prezioak argitaratzen. Jardunaldi-erregistroa besterik behar ez baduzu, alternatiba arina 1,20 €/erabiltzaile-tik dago.
Lan-ordutegi kontrola behar duzu?
Konfiguratu Cleverfy 10 minutu baino gutxiagotan eta bete araudia gauretik aurrera.
14 eguneko proba doakoa →Artikulu honetako informazioa informazio-helburuetarako eskaintzen da, eta argitaratze- edo azken eguneratze-datan egiaztatu zen; aldatu egon daiteke eta akatsak izan ditzake. Hirugarrenen produktuei buruzko datuak iturri publikoetatik hartu dira. Cleverfyk ez du haren zehaztasuna bermatzen, ezta hartatik hartutako erabakien erantzukizunik ere. Jardun aurretik, kontsultatu beti iturri ofizialak.