Els 5 millors programaris de control horari per a PIMEs en 2026
Comparativa actualitzada dels millors programaris de fitxatge digital per a PIMEs a Espanya. Preus, funcionalitats i quin triar segons la teua empresa.

Els 5 millors programaris de control horari per a PIMEs en 2026
Amb el nou Reial Decret de Registre de Jornada Digital (actualment en tramitacio), totes les empreses espanyoles necessitaran un programari de control horari que complisca la normativa. Pero el mercat esta ple d’opcions i no totes s’ajusten al que necessita una PIME.
Hem analitzat les principals ferramentes disponibles a Espanya en 2026, comparant preus, funcionalitats, facilitat d’us i compliment legal. Si ets propietari o gestor d’una PIME i necessites triar un programari de fitxatge, esta guia es per a tu.
Que ha de complir un programari de control horari en 2026?
Abans de comparar, aclarim els requisits minims que exigeix la llei:
- ✅ Registre digital amb marca temporal automatica
- ✅ Tracabilitat completa de modificacions
- ✅ Registre d’entrada, eixida i pauses
- ✅ Diferenciacio entre treball presencial i remot
- ✅ Acces remot per a la Inspeccio de Treball
- ✅ Conservacio de dades durant 4 anys minim
- ✅ Comput d’hores extra automatic
- ✅ Acces per a empleats i representants legals
- ✅ Procediment alternatiu manual (pla de contingencia)
Qualsevol programari que tries ha de complir tots estos punts. Si no ho fa, no val. Dit aixo, anem amb la comparativa.
1. Cleverfy — El millor per a PIMEs per preu i simplicitat
Preu: des de 1,50 €/usuari/mes | Lifetime Deals disponibles
Cleverfy es una solucio espanyola dissenyada especificament per a PIMEs que necessiten complir amb el registre de jornada digital sense complicacions ni costos elevats. La seua proposta es clara: configuracio en 10 minuts, preu imbatible i tot el que exigeix la llei.
El que ofereix
- Fitxatge multiple: App mobil (iOS i Android), navegador web, extensio de Chrome i mode quiosc
- Registre complet: Entrada, eixida, pauses i hores extra amb marca temporal automatica
- Tracabilitat total: Historial immutable de tots els registres i modificacions
- Teletreball: Fitxatge des de qualsevol lloc amb diferenciacio presencial/remot
- Acces inspeccio: Panell preparat per a donar acces immediat a la Inspeccio de Treball
- Informes automatics: Diaris, setmanals i mensuals per empleat, departament o centre de treball
- Gestio d’incidencies: Correccio de fitxatges amb justificacio i tracabilitat
- Conservacio 4+ anys: Emmagatzematge segur en el nuvol amb copies de seguretat automatiques
Preus
| Pla | Preu |
|---|---|
| Mensual | Des de 1,50 €/usuari/mes |
| Lifetime Deal (fins a 10 usuaris) | 699 € (pagament unic) |
| Lifetime Deal (fins a 30 usuaris) | 2.099 € (pagament unic) |
| Lifetime Deal (fins a 80 usuaris) | 5.699 € (pagament unic) |
Sense contracte i sense permanencia. Pots cancellar quan vulgues.
Pros
- ✅ El preu mes competitiu del mercat
- ✅ Configuracio real en menys de 10 minuts
- ✅ Lifetime Deals per a empreses que volen oblidar-se de quotes mensuals
- ✅ Dissenyat per a PIMEs espanyoles, compleix el Reial Decret al 100%
- ✅ Sense contracte ni permanencia
- ✅ Multiples formes de fitxatge (app, web, Chrome, quiosc)
- ✅ Suport en espanyol
Contres
- ❌ No inclou moduls de RRHH avancats (nomines, seleccio, avaluacio d’acompliment)
- ❌ Plataforma jove comparada amb competidors mes establerts
Per a qui es?
PIMEs d’1 a 80 empleats que busquen una solucio senzilla, economica i que complisca la llei sense extres innecessaris. Especialment atractiu per a empreses que no volen pagar quotes mensuals gracies als Lifetime Deals.
Reserva una demo gratuita de Cleverfy o crea el teu compte directament.
2. Kronjop — Bona alternativa economica
Preu: des de 2,40 €/usuari/mes
Kronjop es una altra opcio espanyola enfocada en el control horari i el registre de jornada. Ofereix un preu competitiu i funcionalitats solides per a PIMEs.
El que ofereix
- Fitxatge per app mobil i navegador web
- Registre d’entrada, eixida i pauses
- Informes i exportacio de dades
- Gestio de torns i horaris
- Compliment de la normativa de registre de jornada
- Panell d’administracio per a gestors
Preus
- Des de 2,40 €/usuari/mes (preu publicat en la seua web)
- Plans anuals amb descompte
Pros
- ✅ Preu competitiu
- ✅ Interficie senzilla
- ✅ Bon contingut informatiu sobre la normativa en el seu blog
- ✅ Orientat al mercat espanyol
Contres
- ❌ Menys opcions de fitxatge que altres alternatives (sense extensio de navegador ni mode quiosc en alguns plans)
- ❌ Funcionalitats mes limitades en el pla basic
- ❌ Menys integracions amb altres ferramentes
Per a qui es?
PIMEs xicotetes que busquen una alternativa economica i senzilla. Bona opcio si no necessites funcionalitats avancades.
3. Sesame HR — Per a PIMEs que necessiten RRHH complet
Preu: des de 5,50 €/usuari/mes (minim 82,50 €/mes)
Sesame HR es una de les plataformes de recursos humans mes conegudes a Espanya. Va molt mes enlla del control horari: ofereix gestio de vacances, torns, comunicacio interna, avaluacio d’acompliment i mes.
El que ofereix
- Fitxatge per app, web i quiosc
- Registre de jornada amb marca temporal
- Gestio de vacances i absencies
- Torns i planificacio d’horaris
- Comunicacio interna
- Avaluacio d’acompliment
- Portal de l’empleat
- Signatura digital de documents
- Informes i analitiques avancades
Preus
- Des de 5,50 €/usuari/mes (pla anual)
- 6 €/usuari/mes (pla mensual)
- Import minim de 82,50 €/mes (equivalent a 15 usuaris)
Pros
- ✅ Plataforma madura i establerta
- ✅ Suite completa de RRHH
- ✅ Bona interficie d’usuari
- ✅ Ampli ventall de funcionalitats
- ✅ Bon suport tecnic
Contres
- ❌ Preu significativament mes alt que opcions especialitzades en control horari
- ❌ Import minim de 82,50 €/mes (penalitza empreses molt xicotetes)
- ❌ Pot resultar excessiu per a empreses que nomes necessiten control horari
- ❌ Corba d’aprenentatge mes alta per la quantitat de funcionalitats
Per a qui es?
PIMEs mitjanes (15+ empleats) que necessiten una suite completa de RRHH i estan disposades a pagar mes per funcionalitats addicionals. Si nomes necessites control horari, estas pagant per molt que no vas a utilitzar.
4. Factorial — Suite de RRHH amb control horari inclos
Preu: des de 5 €/usuari/mes
Factorial es una de les startups de RRHH mes conegudes d’Espanya (es un unicorn barceloni). Ofereix una plataforma completa de gestio de persones que inclou control horari entre les seues moltes funcionalitats.
El que ofereix
- Fitxatge per app, web i quiosc
- Registre de jornada i control d’assistencia
- Gestio de nomines (integracio)
- Gestio de vacances i absencies
- Onboarding d’empleats
- Avaluacio d’acompliment
- Gestio documental
- Portal de l’empleat
- Informes avancats de RRHH
- Signatura electronica
Preus
- Pack Core HR + Gestio del Temps: des de 5 €/usuari/mes
- Pack complet: preu superior (consultar en la seua web)
- Preus que escalen significativament amb funcionalitats addicionals
Pros
- ✅ Plataforma molt completa
- ✅ Empresa espanyola consolidada (unicorn)
- ✅ Bona integracio entre moduls de RRHH
- ✅ Interficie moderna i cuidada
- ✅ Gran equip de suport
Contres
- ❌ Preu mes elevat per a empreses que nomes necessiten control horari
- ❌ El modul de control horari es una part d’una suite major
- ❌ Pot resultar complex per a PIMEs molt xicotetes
- ❌ Els costos finals poden pujar amb moduls addicionals
- ❌ Orientat a empreses amb departament de RRHH
Per a qui es?
Empreses de 20+ empleats que necessiten una plataforma integral de RRHH i valoren tindre tot centralitzat (nomines, vacances, avaluacio, control horari). Si tens un departament de RRHH, Factorial pot ser una gran opcio.
5. Personio — Per a empreses mitjanes en creixement
Preu: sota consulta (orientativament des de 6-8 €/usuari/mes)
Personio es una plataforma de RRHH alemanya amb forta presencia a Europa, inclosa Espanya. Es una solucio completa de gestio de persones amb control horari integrat.
El que ofereix
- Registre de jornada amb fitxatge web i app
- Gestio integral de RRHH
- Processos de seleccio i onboarding
- Gestio de nomines (integracio amb gestories)
- Gestio d’absencies i vacances
- Avaluacio d’acompliment i objectius
- Workflows automatitzats
- Portal de l’empleat
- Informes i analitiques de personal
- Integracions amb mes de 200 ferramentes
Preus
- No publica preus en la seua web — cal sollicitar pressupost
- Orientativament des de 6-8 €/usuari/mes segons fonts del sector
- Diferents packs segons funcionalitats
Pros
- ✅ Plataforma molt robusta i escalable
- ✅ Excellent per a empreses en creixement
- ✅ Ampli ecosistema d’integracions
- ✅ Workflows automatitzats potents
- ✅ Presencia internacional (util si tens empleats en altres paisos)
Contres
- ❌ Preu significativament mes alt
- ❌ No publica preus (poca transparencia)
- ❌ Complexitat excessiva per a PIMEs xicotetes
- ❌ Interficie no sempre adaptada al mercat espanyol
- ❌ Suport tecnic no sempre en espanyol
- ❌ Temps d’implementacio mes llarg
Per a qui es?
Empreses mitjanes (50+ empleats) amb necessitats avancades de RRHH i plans de creixement internacional. No es l’opcio mes eficient per a PIMEs xicotetes que nomes necessiten control horari.
Taula comparativa resum
| Criteri | Cleverfy | Kronjop | Sesame HR | Factorial | Personio |
|---|---|---|---|---|---|
| Preu des de | 1,50 €/user/mes | 2,40 €/user/mes | 5,50 €/user/mes | 5 €/user/mes | ~6-8 €/user/mes |
| Minim mensual | No | No | 82,50 € | Consultar | Consultar |
| Lifetime Deal | ✅ Des de 699 € | ❌ | ❌ | ❌ | ❌ |
| Configuracio | 10 minuts | 15-30 min | 30-60 min | 30-60 min | 1-2 setmanes |
| App mobil | ✅ | ✅ | ✅ | ✅ | ✅ |
| Web | ✅ | ✅ | ✅ | ✅ | ✅ |
| Extensio Chrome | ✅ | ❌ | ❌ | ❌ | ❌ |
| Mode quiosc | ✅ | ⚠️ Limitat | ✅ | ✅ | ✅ |
| Pauses | ✅ | ✅ | ✅ | ✅ | ✅ |
| Hores extra | ✅ | ✅ | ✅ | ✅ | ✅ |
| Teletreball | ✅ | ✅ | ✅ | ✅ | ✅ |
| Suite RRHH | ❌ Nomes fitxatge | ❌ Nomes fitxatge | ✅ Completa | ✅ Completa | ✅ Completa |
| Permanencia | ❌ Sense contracte | Consultar | 12 mesos | Consultar | 12 mesos |
| Ideal per a | PIMEs 1-80 | PIMEs 1-30 | PIMEs 15-200 | Empreses 20-500 | Empreses 50-1000 |
Quin triar? La nostra recomanacio segons el teu cas
Si tens menys de 15 empleats i nomes necessites control horari → Cleverfy
No necessites una suite completa de RRHH. Necessites fitxar, complir la llei i que et coste el menys possible. Cleverfy fa exactament aixo: registre de jornada digital complet, des de 1,50 € al mes per persona, sense permanencia i configurat en 10 minuts.
Si a mes vols oblidar-te de quotes mensuals, els Lifetime Deals (des de 699 € per a fins a 10 usuaris) son una opcio unica en el mercat.
Si tens 15-30 empleats i vols alguna cosa economica → Cleverfy o Kronjop
Ambdues son opcions economiques i centrades en el control horari. Cleverfy te avantatge en preu (1,50 € vs 2,40 €/usuari) i en opcions de fitxatge (extensio Chrome i quiosc). Kronjop es una alternativa solida.
Si tens 20-50 empleats i necessites gestio de RRHH completa → Factorial o Sesame
Si la teua empresa ja te un departament de RRHH (o esta a punt de tindre’l) i necessita gestio de vacances, nomines, avaluacio d’acompliment i mes, Factorial o Sesame son opcions madures. Factorial te millor preu base; Sesame te una interficie molt polida.
Si tens 50+ empleats i plans d’internacionalitzacio → Personio
Si la teua empresa esta creixent rapidament i necessita una plataforma que escale amb tu a nivell internacional, Personio es l’opcio mes robusta. Pero prepara’t per a un preu mes alt i un proces d’implementacio mes llarg.
El cost real: analisi per a una PIME de 10 empleats
Per a que la comparativa siga concreta, vegem quant pagaria una empresa de 10 empleats amb cada opcio:
| Programari | Cost mensual | Cost anual | Cost 3 anys |
|---|---|---|---|
| Cleverfy (mensual) | 15 € | 180 € | 540 € |
| Cleverfy (Lifetime) | 0 € (pagament unic 699 €) | — | 699 € total |
| Kronjop | 24 € | 288 € | 864 € |
| Factorial | 50 € | 600 € | 1.800 € |
| Sesame HR | 82,50 € (minim) | 990 € | 2.970 € |
| Personio | ~99 € (estimat) | ~1.188 € | ~3.564 € |
La diferencia es enorme. En 3 anys, Sesame HR costa quasi 6 vegades mes que Cleverfy. I si optes pel Lifetime Deal de Cleverfy, el cost total es queda en 699 € per sempre — mentre que amb Sesame hauras pagat quasi 3.000 € i continuaras pagant.
Per a vore els preus actualitzats i les opcions de Lifetime Deal: www.cleverfy.es/precios
Que NO mirar en triar un programari de control horari
Alguns errors comuns que veiem en triar ferramenta:
“Vull el mes complet”
Si nomes necessites control horari, no pagues per gestio de nomines, avaluacio d’acompliment i seleccio de personal. Es com comprar un cotxe amb remolc quan nomes vas a l’oficina.
”El mes car sera el millor”
No sempre. El preu mes alt sol reflectir mes funcionalitats (que potser no necessites), no necessariament millor qualitat en control horari.
”El que utilitza el meu amic”
El teu amic te una empresa de 200 persones i un departament de RRHH. Tu tens 8 empleats. No necessiteu el mateix.
”El que te mes integracions”
Si la teua empresa utilitza les ferramentes basiques (email, mobil, ordinador), no necessites 200 integracions. Necessites una app que funcione be.
Preguntes frequents (FAQ)
Es obligatori utilitzar un programari de control horari en 2026?
El registre de jornada es obligatori des de 2019 (Art. 34.9 ET). El nou Reial Decret de Registre de Jornada Digital, actualment en tramitacio, exigira que el registre siga digital, amb marca temporal automatica i tracabilitat. Quan s’aprove, els metodes manuals (paper, Excel) deixaran de ser valids com a sistema principal.
Quin es el programari de control horari mes barat?
Cleverfy, amb un preu des de 1,50 €/usuari/mes. A mes, ofereix Lifetime Deals des de 699 € (pagament unic, sense quotes), alguna cosa que cap altre competidor en esta llista ofereix.
Necessite una suite completa de RRHH per a complir la llei?
No. La llei exigeix registre de jornada digital, no una plataforma completa de recursos humans. Si la teua unica necessitat es el control horari, un programari especialitzat com Cleverfy es suficient (i molt mes economic).
Puc canviar de programari despres?
Si. Tots els programaris mencionats permeten exportar dades. L’important es que conserves els registres durant 4 anys. Per aixo es recomanable triar una ferramenta sense permanencia, com Cleverfy, que no et lliga amb contractes llargs.
Que passa si la meua empresa creix molt?
Si comences amb 10 empleats i creixes a 50, pots continuar amb Cleverfy (suporta fins a 80 usuaris en el seu Lifetime Deal mes alt) o migrar a una suite mes completa com Factorial o Sesame quan realment ho necessites.
Els Lifetime Deals de Cleverfy inclouen actualitzacions?
Si. Els Lifetime Deals inclouen acces permanent a la plataforma amb totes les actualitzacions i millores futures, sense cost addicional.
Sesame HR val la pena per a una empresa de 5 empleats?
Probablement no. Amb l’import minim de 82,50 €/mes, estaries pagant 16,50 €/usuari — mes de 10 vegades el que costa Cleverfy. Sesame esta pensada per a empreses de 15 o mes empleats que necessiten funcionalitats de RRHH avancades.
Conclusio: la millor opcio depen de la teua grandaria i necessitats
No hi ha un programari “millor” en termes absoluts, pero si hi ha un programari millor per a tu:
- PIMEs xicotetes (1-30 empleats) que necessiten control horari sense complicacions: Cleverfy es l’opcio mes eficient en preu, simplicitat i temps de configuracio.
- PIMEs mitjanes (20-50 empleats) amb necessitats de RRHH: Factorial o Sesame HR ofereixen suites completes.
- Empreses en creixement (50+) amb projeccio internacional: Personio es la plataforma mes escalable.
El que no te sentit es pagar 5 € al mes per usuari quan pots pagar 1,50 €, o pagar una subscripcio mensual eterna quan pots fer un pagament unic i oblidar-te.
Compleix amb la llei. Tria be. I si vols comencar rapid i barat, prova Cleverfy — en 10 minuts estaras fitxant.
Necessites control horari?
Configura Cleverfy en menys de 10 minuts i compleix la normativa des d'avui.
Prova gratis 14 dies →